제아이가 연봉제로 취직해서 다니는데

첫주의 이틀을  뻬고 거의 7-7 좀 일찍 나오면 8-7 이래요.

당연 오버타임 없습니다.

아이의 첫직장이라 일단은 3개월을 버티라고 하는데 같이 입사한 동기 중 2명은 한달 정도에

그만 두었습니다. 아이도 넘 힘들어 하는데... 요즘 잡시장이 안좋아 고민을 많이 하더군요.

연봉제는 일주일에 40시간을 기준으로 + = 몇시간을 회사가 바쁘면 할 수 있다고 생각합니다만

이회사는 아예 8시간은 없고, 점심시갖도 30분 하기도 눈치보이고

2시간마다 쉬는 시간도 없는것 같아요.

이게 연봉제라면 아무런 문제가 없는 건가요? 아님, EDD에 물어 봐야 하나요?

이해를 하기 어려워서 아이에게 뭐라 말 해야 하는지

옆에서 힘든것만 보고 있습니다.

제가 예전에 다녔던 때에는  2시간 마다 쉬고 8시간 그리고 한시간 런치엿는데

지금은 직장이 이렇게 터프하게 변햇는지요...

조언 부탁드립니다.